بررسی میزان رضایت شغلی مدیران کتابخانه های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی کشور در مراکز استان ها
Authors
Abstract:
Purpose: This research has been performed to determine the level of occupational satisfaction among managers of Iran Public Libraries Foundation in center of provinces. Methodology: The methodology of this research is of survey type and a questionnaire made by the researchers was used. The population under study included all managers of Iran Public Libraries Foundation in center of provinces, i.e. 189 individuals. Findings: According to research findings, average level of occupational satisfaction among managers is 81.54, while the desired level is 135. However, since the average level of occupational satisfaction in this study was more than 81, occupational satisfaction of the managers under study was a bit higher than average level. Average level of occupational satisfaction was lower than mean level in following dimensions: concerning occupational welfare, it was 8.47 (average mean = 12); its level concerning self-development was 14.80 (average mean = 18); concerning occupational nature, it was 20.94 (average mean = 21). Also the average level of occupational satisfaction was higher than mean level in following dimensions: concerning the attitude of top managers, its level was 15.41 (average mean = 12); its level concerning mutual relations was 11.55 (average mean = 9); concerning occupational stability, it was 9.44 (average mean = 9). Furthermore, hypothesis 1 was confirmed, stating that the level of occupational satisfaction of managers regarding occupational welfare is significantly lower than other dimensions; nonetheless, hypothesis 2 which stated the existence of a significant difference among average levels of occupational satisfaction of librarians based on their educational major was rejected. Originality/Value: This research has been carried out for gathering information about the occupational satisfaction among managers in Iran Public Libraries Foundation. It also presents fundamental issues in librarianship and information science which require further in-depth studies.
similar resources
میزان کاربست مؤلفه های منشور اخلاق حرفهای نهاد کتابخانه های عمومی کشور در بین کتابداران کتابخانه های عمومی استان یزد
Purpose: This research examined the compliance with of professional codes of ethics public library staff in the province of Yazd in years 2010-2011. Methodology: The research method is descriptive. Population consists of librarians of public libraries in the province of Yazd in 2010-2011.The sample was estimated 111 by using Cochran's formula. Simple random sampling method was employed. A r...
full textبررسی میزان سواد اطلاعاتی کتابداران کتابخانه های عمومی شهر تهران وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی شهر تهران
پژوهش حاضربا عنوان بررسی میزان سواد ا طلاعاتی کتابداران کتابخانه های عمومی شهرتهران وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی کشور می باشد.این تحقیق یک مطالعه پیمایشی توصیفی از نوع کاربردی است.برای گردآوری اطلاعات پرسشنامه تهیه شد ودر اختیار کلیه کتابداران کتابخانه های عمومی شهرتهران که تعداد آن ها131 نفربود قرارگرفت.پرسشنا مه شامل 41 سؤال بسته و1 سؤال باز بود.برای تجزیه وتحلیل از روش های آمار توصیفی ن...
full textامکان سنجی ارائه خدمات مرجع الکترونیکی در کتابخانه های عمومی استان گیلان وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی کشور
هدف پژوهش حاضر بررسی وضعیت موجود و امکان سنجی ارائه خدمات مرجع الکترونیکی کتابخانه های عمومی استان گیلان وابسته به نهاد کتابخانه های عمومی کشور است و برای دستیابی به هدف، امکان سنجی از نظر نیروی انسانی، تجهیزات و بودجه بررسی شده است. این پژوهش از نظر نوع، کاربردی و از نظر روش، تحقیق توصیفی – پیمایشی می باشد. ابزار گردآوری اطلاعات، 2 پرسشنامه الکترونیکی یکی مخصوص سرپرستان کتابخانه ها و دیگری مخص...
بررسی میزان رضایت شغلی کتابداران شاغل در کتابخانه‌های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه‌های عمومی در مراکز استانها
هدف پژوهش حاضر، آگاهی از میزان رضایت شغلی کتابداران شاغل در کتابخانه‌های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه‌های عمومی کشور است. روش پژوهش پیمایشی تحلیلی و ابزار مورد استفاده، پرسشنامه و جامعه آماری مورد مطالعه نمونه ای به تعداد 542 نفر از کتابداران کتابخانه‌های عمومی در مراکز استانهاست. برای اجرای این پژوهش، ابتدا مدلی برای سنجش رضایت شغلی کتابداران در قالب 6 بُعد و 27 متغیر طراحی شد و رضای...
full textارزیابی محیطی کتابخانه های عمومی وابسته به نهاد کتابخانه‌های عمومی کشور از دیدگاه کتابداران بر اساس معیارهای نظام آراستگی 5S
Purpose: The purpose of this study is to investigate the environmental status of the public libraries of the province of Kerman affiliated to Iran public libraries foundation from the librarians’ viewpoints based on the criteria of 5S symmetry system. Method: The research method is a survey method. The research questionnaire with 77 components was prepared based on the criteria of 5S symmetry...
full textMy Resources
Journal title
volume 16 issue 1
pages 127- 141
publication date 2010-05
By following a journal you will be notified via email when a new issue of this journal is published.
No Keywords
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023